CANADA

Médecins d'urgence

locationNew Brunswick - New Brunswick (NB),

atVitalité Health Network

Estimated salary $15.18 an hour

Job Description:

NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur demande.

ZONE : Zone 4 - Nord-Ouest

ÉTABLISSEMENT : Hôpital Régional d'Edmundston

SERVICE : Urgence

CLASSIFICATION : Médecin d'urgence

STATUT : Permanent à temps plein

ETP : 1,0

DATE DE DÉBUT PRÉVUE : Dès que possible

SOMMAIRE DE L'EMPLOI :

L’Hôpital Régional d’Edmundston, situé à Edmundston, au nord-ouest du Nouveau- Brunswick, à la frontière du Québec et des États-Unis, cherche à recruter des médecins d’urgence à temps plein. L’HRE est un centre de trauma de niveau « 3 ». Le service d’urgence reçoit environ 30 000 visites annuellement. Une moyenne de 82 patients par 24 heures. De façon optionnelle, le ou la candidat(e) peut faire partie d’une équipe d’hospitalisation. Il ou elle est attendu(e) de participer à l’enseignement des étudiants et résidents en médecine.

Le poste comporte un travail clinique de prestation de soins médicaux généraux aux patients. Les fonctions comprennent les actes médicaux liés au diagnostic et aux traitements des maladies et peuvent exiger une étroite collaboration avec divers professionnels de la santé. Le travail, qui donne beaucoup de latitude pour exercer une action et un jugement indépendants, est examiné par le chef du service ou du programme clinique du médecin auquel il est rattaché. Le travail peut aussi être surveillé par le médecin-chef local et régional, le directeur médical de la zone de la Régie régionale de la Santé (RRS). Le médecin se conforme aux règlements administratifs de la RRS.

EXIGENCES :

  • Doit avoir sa certification FCRMC ou CMFC, son ATLS, ACLS et APLS à jour.
  • Admissibilité à un permis d'exercer délivré par le Collège des médecins
et chirurgiens du Nouveau-Brunswick ;
  • Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
  • Capacité physique de faire le travail assigné;
  • Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
  • Adhésion aux principes d’éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau et aux valeurs organisationnelles;
  • Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.
  • La connaissance de l’anglais et du français parlés et écrits est nécessaire.

    NOTES :

    • La rémunération de ce poste est à vacation.
    • Une indemnité pour frais de déménagement est offerte.
    • Possibilité d’une bourse ou d’une subvention d’emplacement selon l’admissibilité déterminée par le ministère de la Santé (retour de service exigé).
    • Le poste est également affiché sur le site Salesforce .
    • Pour plus d’information au sujet du Réseau de santé Vitalité , veuillez consulter notre site web.
    • pour plus d'information au sujet de la collectivité, veuillez consulter le site web : https://edmundston.ca/fr/

    • Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiées par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
    • Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
    • L’employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
    • Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

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